その言葉が、無限の可能性への原動力
あなたの「やりたい」が
「ありがとう」に変わる
「あなたでよかった」という感謝の言葉が、
日々働く私たちの一番のモチベーションになっています。
そんな言葉をいただけるのは、マニュアル通りではなく、
「こんなふうに支えたい」「こうしてあげたい」という
一人ひとりの「やりたい」の想いがあるから。
そしてその想いが、高坂福祉会の現場では尊重され、
カタチにできる風土があります。
やれること∞むげんだい
あなたの「やりたい」という気持ちが、そのまま実現につながる。
挑戦も工夫も歓迎される。
ここには、「やれることむげんだい」の環境が広がっています。
スタッフ同士も声をかけ合い、相談し合いながら、チームで支えるからこそ、あなたの「やりたい」を思いっきりできる、人への想いと行動力を重視する職場です。
その気持ちがあるなら、ぜひ私たちと一緒に、ここから始めてみませんか？
高坂福祉会の特長
福利厚生
高坂福祉会では、働く人の暮らしや成長を支える
多彩な福利厚生を用意しています。
健康サポート、子育て支援はもちろん、温泉・リゾート施設の利用や文化体験など、心と体を整える制度も充実。
長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。
研修制度
高坂福祉会では、スタッフの成長と
キャリアアップを支えるため、
多彩な研修を実施。
介護分野の最新知識を学べる機会があり、
毎月の研修で着実なスキルアップが可能です。
リアル・WEB両対応で参加しやすく、
希望に応じた学びも尊重しています。
先輩の声
あたたかい職場に支えられて見つけた介護の楽しさ
2023年入職/新卒
ご利用者様の笑顔のために、
チームで支え合う環境
2019年入職/新卒
人が自発的に動く組織づくりを目指して
2010年入職/中途
「やってみたい」という想いが成長につながる
2008年入職/中途
子育ても、仕事も無理なく続けられる場所
2023年入職/中途
みんな優しくて、安心して働ける職場
2024年入職
最後まで、その人らしく
温かく寄り添う看護を
2006年入職/中途
ご利用者様の“できる”を支え、人生をより豊かに
2019年入職/中途
数字で見る高坂福祉会
介護の現場は、”人”がすべて。
だからこそ、職員が安心して長く働ける
環境づくりを大切にしています。
高坂福祉会の特徴や雰囲気を、
ぜひ数字から感じ取ってみてください。
よくあるご質問
応募にあたって年齢制限はありますか？
年齢制限は設けておりません。18歳から70代の方まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。定年は60歳、再雇用制度による第2定年は65歳です。なお、ドライバー職員は最長75歳まで勤務可能です。
未経験でも応募できますか？
はい、未経験の方も大歓迎です。
当法人では、スタッフの約6割が他職種からの転職者です。異業種からチャレンジされた方も多数活躍しており、充実した研修制度とサポート体制で、安心してスキルを身につけていただける環境を整えています。
ただし、募集職種や時期によって、求める経験・スキル、給与条件などが異なる場合がございます。保有資格や経験年数によって、給与が変わることもあります。
現在の募集状況や応募条件、給与などの詳細については、募集要項をご確認いただくか、各施設に直接お問い合わせください。ご自身の状況に合わせた具体的な条件をお伝えいたします。
あなたのやる気と成長意欲を、私たちは全力でサポートいたします。まずはお気軽にご相談ください。
求められるスキルや経験はありますか？
特別な資格や経験よりも、まず大切なのは「人と関わることが好き」という気持ちです。介護の仕事は“対人援助”の仕事であり、目の前の方に寄り添い、思いやりを持って行動できることが何よりの力になります。
経験がなくても、コミュニケーションを大切にし、相手の立場に立って考え、尽くす心を持っている方なら、きっと活躍できます。
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あなたの「やってみたい」を、
実践してみませんか？
高坂福祉会では、一人ひとりの想いを大切にしています。
「介護の仕事に挑戦したい」
「人の役に立ちたい」
「自分らしく働ける職場を探している」
その気持ちが、ここでは大きな力になります。
経験の有無は問いません。
大切なのは、あなたの想いや人へのまなざしです。
少しでも高坂福祉会に興味を持ってくださった方は、ぜひお気軽にご応募ください。
私たちは、あなたとお会いできることを心から楽しみにしています。
